人力资源中心

领导力中心 & 利哈伊碳社区学院(LCCC)的劳动力发展提供定制的学习解决方案,以提高绩效和支持我们地区的经济发展.  我们可以设计和实现计算机等领域的程序, 叉车, 安全, 与特定客户需求相关的其他专门科目和过程, 领导与监督, 还有在线课程. 我们也是WEDnetPA资助的区域合作伙伴.


先进的制造技术和安全

无论是提高当前维修技术人员的技能,还是想为未来开发一个内部管道, 我们可以帮助制定一个计划,以满足当前和未来的需求. 成功建立在使用阿勒格尼学习系统和阿马特罗设备提供的在线学习和实践培训的基础上. 我们还可以在工业安全、职业安全与安全条例和叉车认证方面进行培训.


领导与监督培训

服务于利海郡和斯古基尔郡等地, 我们可以为新上任的经理和主管提供课程,向他们介绍监管的关键概念,为他们提供一个包容的积极的工作和学习环境. 我们也有更先进的领导力培训,为经验丰富的领导者寻求下一步.  我们的两个新的虚拟课程涉及今天的业务,可以在您的业务的最佳时间(7月1日到12月31日之间的任何时间)上, 2021); connection details emailed to registrants.  如需了解更多信息,请致电莫林(电话:570-225-7021)或发邮件至mdonovan@kittychix.net.

     管理虚拟员工虚拟员工和虚拟团队成为常态, 从临时工作结构演变为关键和基本的工作结构.事实上,这可能是当今公司确定工作优先级和协调工作的唯一最重要的方式.  与传统员工相比,虚拟员工和团队面临着不同的挑战,需要不同的领导.  它们通常跨越函数, 时区, 国界, 语言, 纪律与文化, 所有这些因素都增加了复杂性.  虚拟团队的低参与度可能是一个严重的问题.
     WFB 100 - 101                                                                       叫570-225-7021的定价
  
     弹性:在破坏中茁壮成长越来越多的人担心,远程工作可能会影响人们的心理健康和福祉.  研究表明,在远程工作时,总是处于工作环境中,技术也很容易接近,这会模糊工作和非工作的界限.  你如何应对这些压力会影响你的健康, 你在乎的人的幸福, 你的工作场所, 和你的社区.  在这段混乱的时期, 认识到压力是什么样子是至关重要的, 采取措施建立你的适应能力,管理工作压力,更重要的是, 如果你需要帮助,去哪里.
     WFB 100 - 102                                                                         叫570-225-7021的定价          


WEDnetPA

美高梅app客户端下载是宾夕法尼亚州劳动力和经济发展网络(WEDnetPA)的指定合作伙伴。.自1999年以来,该项目一直由宾夕法尼亚州社区和经济发展部资助,旨在为制造业提供培训,以建立和提高制造业工人的关键技能. 这个项目可以支付很大一部分的培训,可以帮助您的员工达到最大的生产力.

有关我们的劳动力发展计划的全面信息, 请致电570-225-7021或发邮件至mdonovan@lccc联系莫林·多诺万.edu.
管理虚拟员工 课程描述
虚拟员工和虚拟团队已经成为常态, 从临时工作结构演变为关键和基本的工作结构.  他们可能, 事实上, 成为当今公司——尤其是大中型公司——优先安排和协调工作的最重要方式.  与传统员工相比,虚拟员工和团队面临着不同的挑战,需要不同的领导.  它们通常跨越函数, 时区, 国界, 语言, 学科, 还有文化——所有这些因素都增加了复杂性.  虚拟团队的低参与度可能是一个严重的问题.

连接信息将通过电子邮件发送给注册人.  欲了解更多信息,请致电莫林·多诺万(Maureen Donovan),电话(570)225-7021或发邮件至mdonovan@kittychix.net; to register call 610-799-1197 and when prompted, press 3 for Noncredit.
课程编号:
CRN:
日期:
时间:
天:
地点:
成本:
WFB 100 - 101
7/1 - 12/31/22(见秋季更多课程)
您方便的时间
方便的一天
远程
课程编号:
WFB 100 - 101
CRN:
日期:
7/1 - 12/31/22(见秋季更多课程)
时间:
您方便的时间
天:
方便的一天
地点:
远程
成本: